HAK-İŞ Başkanı Arslan: Eşit Ücret Günü’nde kayıt dışılık ve ücret uçurumu vurgusu

HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, 18 Eylül Uluslararası Eşit Ücret Günü kapsamında düzenlenen programda kayıt dışı istihdam, sendikasızlık ve ücret eşitsizliğinin etkilerini değerlendirdi. Etkinlik HAK-İŞ Kadın Komitesi tarafından gerçekleştirildi ve ILO Türkiye Direktörü Yasser Ahmed Hassan ile diğer katılımcılar hazır bulundu.

Arslan, ILO sözleşmelerinin Türkiye tarafından onaylanması ve uygulanmasının önemine dikkat çekti. ILO’nun normlarının çalışma hayatındaki keyfi uygulamalara karşı önemli bir engel olduğunu söyledi ve örgüt olarak ILO sözleşmelerinin hayata geçirilmesini talep ettiklerini belirtti.

Arslan, 18 Eylül’ün HAK-İŞ gündeminde diğer önemli tarihlerle birlikte daha geniş yer alacağını ifade ederek eşit iş, eşit ücret tartışmasının yıllık olarak sürdürüleceğini açıkladı. 2026 Mart verilerine göre ücretli çalışanlar arasında kadın-erkek ücret farkının yüzde 20 kadınların aleyhine olduğuna dikkat çekti ve kayıt dışı çalışanlar ile çocuk sahibi kadınların engellerinin bu oranı daha da yükseltebileceğini söyledi.

Türkiye’de kayıtlı çalışanlar arasında kadın-erkek ücret farkının yüzde 11,5, tüm çalışanlar dikkate alındığında ise farkın yüzde 15 olduğunu aktaran Arslan, temel sorunun kayıt dışı istihdamda ücret makasının açılması olduğunu vurguladı. Arslan, sendikaların işletmeleri tahrip eden değil, geleceğini güvence altına alan yapılar olduğunun anlatılması gerektiğini ve ücret eşitsizliğiyle mücadelede sendikal mücadelenin güçlendirilmesi gerektiğini belirtti.

Orta Vadeli Program (OVP) değerlendirmesinde Arslan, vergi ve emeklilik başlıklarının çalışanlar açısından önem taşıdığını ve OVP’de vergilerin artırılmasına yönelik hedeflerin bulunduğunu ancak vergi sistemine ilişkin açık bir düzenleme görünmediğini söyledi. Adil bir gelir vergisi sistemi talep ettiklerini ifade ederek çok kazananın daha fazla, az kazananın daha az vergi vermesi gerektiğini belirtti.

Arslan, 2023’ten 2025’e kadar bazı sosyal ve ekonomik göstergelerde iyileşme görüldüğünü belirtti. Sosyal harcamaların oranının yaklaşık yüzde 10’dan yüzde 12’ye yükseldiğini ve istihdam gelirlerinin yüzde 32’den yüzde 37’ye çıktığını söyledi. Ayrıca en üst gelir grubuyla alt gelir grupları arasındaki mesafenin 2025’te yüzde 7,9’dan yüzde 7,5’e gerilediğini aktardı.

OVP hazırlık sürecinde çalışan temsilcileriyle görüşülmediğini ve sendikalaşma oranının yüzde 14 olmasının çalışanların karar süreçlerinde yeterince yer almamasında etkili olduğunu söyledi. Kayıt dışıyla mücadele çalışmalarında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile yürütülen işbirliğini olumlu karşıladığını belirten Arslan, ev işçileriyle yapılan çalışmalara değinerek HAK-İŞ ve bağlı sendikaların örgütlenme çabalarını aktardı.

Programda Arslan, ILO Türkiye Direktörü Yasser Ahmed Hassan’a hediye takdiminde bulundu ve panel bölümüyle etkinlik devam etti.

Liberal TR Haber Analizi: Bu Gelişme Ne Anlama Geliyor?

Arslan’ın açıklamaları, ILO normlarının uygulanmasının ve kayıt dışılıkla mücadelenin HAK-İŞ gündeminde öncelikli olduğunu gösteriyor. Verilen sayısal veriler (kadın-erkek ücret farkı oranları, sosyal harcama ve istihdam oranlarındaki değişimler) haber metninde olduğu şekilde korunmuştur. OVP’ye ilişkin eleştiriler ve sendikalaşma oranı bağlamında çalışan temsilcilerinin süreçlere yeterince dahil edilmediği vurgulanmıştır.

Hızlı Bakış: Bilmeniz Gerekenler

• HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan 18 Eylül Uluslararası Eşit Ücret Günü etkinliğinde konuştu.
• Kayıtlı çalışanlar arasında kadın-erkek ücret farkı yüzde 11,5, tüm çalışanlarda yüzde 15 olarak aktarıldı.
• Arslan ILO sözleşmelerinin onaylanıp uygulanmasının önemini vurguladı ve vergi sistemi ile ilgili düzenleme eksikliğine dikkat çekti.

Kaynak: İHA