Liberal Parti Sözcüsü Engin Avcı’dan 30 Bin TL Zam Tartışmasına Sert Çıkış: “Sorun Zam Değil, Kamudaki İsraf ve Yanlış İhraçlar”

Liberal Parti Sözcüsü Engin Avcı, bürokratlara 30 bin TL zam tartışmasına ilişkin çarpıcı değerlendirmelerde bulundu. Kamudaki verimsizlik, nitelikli personelin ihraç edilmesi ve liyakat sorununa dikkat çekti.

Bürokratlara yapılması planlanan 30 bin TL’lik maaş zammı kamuoyunda hararetli tartışmalara yol açarken, Liberal Parti Sözcüsü Engin Avcı, tartışmanın özünden saptırıldığını belirterek dikkat çeken açıklamalarda bulundu.

Gazeteciler Deniz Zeyrek ve Nevşin Mengü arasında yaşanan maaş–sorumluluk tartışmasının arka planına işaret eden Avcı, zam yapılmak istenen üst düzey bürokratların büyük çoğunluğunun özel sektöre geçme niyetinde olmadığını söyledi.
“Bu kadrolar ne istifa eder ne de özel sektöre geçmek ister” diyen Avcı, istisna olarak Maliye Bakanlığı Müfettişlerini gösterdi.

Avcı, Maliye Bakanlığı’nın müfettişleri çok sıkı bir eğitim sürecinden geçirdiğini ve bu kadroların özel sektörde karşılık bulduğunu vurgularken, bazı kurumlarda ise tam tersine nitelikli insan kaynağının heba edildiğini ifade etti.
“Akşama kadar odasında boş oturan, film izleyen, oyun oynayan, sosyal medyada vakit öldüren uzmanlar var” sözleriyle kamudaki verimsizliğe dikkat çekti.

KHK sürecine de değinen Engin Avcı, Maliye Bakanlığı’ndan ihraç edilen birçok müfettişin mahkeme kararıyla görevine iade edildiğini, Sağlık Bakanlığı’nda da benzer bir tablonun olduğunu belirtti. Uzman doktorların dönüş oranlarının yüksekliğini hatırlatan Avcı, en büyük kaybın ise Türk Silahlı Kuvvetleri’nde yaşandığını söyledi.

Özellikle F-16 pilotları ve son derece nitelikli askerlerin görevlerine iade edilmemesinin ülke açısından stratejik bir kayıp olduğunun altını çizen Avcı, şu çağrıyı yaptı:

“Darbe girişimiyle hiçbir ilgisi ve alakası olmayan herkesin görevlerine iade edilmesi gerekir. Bu kadar nitelikli insanı ihraç etmek en başından beri akıl ve mantıkla bağdaşmıyordu.”

Avcı’ya göre kamuda yaşanan temel sorun maaş değil; liyakat, yanlış personel politikaları ve telafisi zor insan kayıpları.